老實說，現在的市場真的很難熬。 各家公司都在裁員，競爭也因此變得更激烈；對於剛踏入科技業的人來說，要跨進這扇門更難了（因為你是在和有 10 年以上經驗的人競爭）。
不只如此，AI 也讓每個人更難脫穎而出，因為大家都能用 AI 做任何事。人們開始用 AI 讓自己的履歷看起來更亮眼，而專案的標準也比以前更高了。
身為一個在 AI 時代前後都待過科技業的人，我是親眼看到這些變化的。科技進步得這麼快，實在既有趣又令人害怕。雖然我知道自己當時面對的是什麼，但我從沒想過，短短幾年之內，科技竟然能變化得這麼快。
我最近坐下來思考那些正在找第一份科技工作的人，或是目前正在找工作的人。我知道有些人已經在職涯中走得很深了，當然也有很多是剛進入科技業的新手。不管是哪一種，市場都很艱難，尤其是對新人來說。
這讓我開始思考一個問題：要怎麼在科技業脫穎而出？
讓我們進一步探討。
答案是多分支的
換句話說，沒有明確、直接的答案。
在 AI 出現之前，大家給你的建議通常是：做一些能展現你學習成果的專案、使用公司正在採用的技術棧、刷 LeetCode，等等。
但現在有了 AI，這些事情你都能很快做到。不管是什麼專案，你都可以在幾秒鐘內輕鬆用 vibe coding 做出來；技術棧好像也沒那麼重要了，只要你會 vibe coding；至於 LeetCode……嗯……
我想表達的是，如何在科技業脫穎而出的建議，會隨著時間改變。而且變得非常快，快到你很難判斷哪個建議才是「正確」的。
你也很難知道某個建議到底有沒有用，因為你通常拿不到回饋，尤其在真正的面試中，你常常不是被已讀不回，就是直接被拒絕。當然，你可以說可以透過把朋友的履歷拿去請教、模擬面試之類的方式取得回饋。不過，那些建議終究是根據他們自己的經驗。每個人的經驗都不同，而且很可能不會同樣適用於你正在應徵的地方。
跟風
我想用一個最能代表現在科技市場的遊戲比喻來說明，那就是 《遊戲王》。
《遊戲王》的核心概念就是你要有一副好的牌組。我本來可以談像是通常召喚、特殊召喚、連結召喚等等機制，但為了簡單起見，我們就先這樣理解。
在《遊戲王》社群裡，你常常會聽到哪些牌組目前是所謂的「主流」（meta），也就是勝率和實用性最高的牌組。隨著新卡推出、禁限卡表調整等等，主流牌組也會隨時間改變。
假設你有一副目前在競技環境中很熱門的牌組。 兩天後，結果官方的禁限卡表讓你的牌組直接過時，新的主流牌組也因此誕生。於是你又換了新的牌組，把舊的那副丟掉。如果你是在現實中玩《遊戲王》，這可是要花錢的，因為組一副牌組不便宜，尤其是從零開始。線上遊戲像《Master Duel》也是一樣。
現在把這個比喻套到科技市場。你聽大家都在說什麼，然後開始採用那些建議。 也許每個人都說 Python 需求很高。於是你花時間和精力去學 Python，並用它做專案。接著，大家又很快開始說：「Python 已經不夯了，現在是 JavaScript。」於是你又花時間和精力去學 JavaScript……再次重來。
你看出問題了嗎？希望你有 xD
問題就在於，你一直在跟著大家做同樣的事。 不一定是程式語言，也可以是任何東西。當你把自己放進一個節奏很快的科技市場時，這就很危險，因為我們會因為害怕落後而盲目地跟隨建議。這種情況可能從希望在畢業前找到科技工作，到為了支付生活開銷而尋找科技工作，都會發生。
我的重點是？
AI 什麼都能做、就業市場很糟、科技變化太快……
這聽起來當然很絕望，因為你要怎麼在這種速度下保持最新狀態呢？
你做不到。
也許只有那小小的 1%。 不過，我見過很多人在看似不可能的情況下，仍然成功完成了他們在科技領域的目標。我認識的很多大學生，雖然正處於 AI 時代，還是拿到了第一份科技工作；而那些正在找工作的朋友，最後也都找到了另一份科技工作。不管怎樣，他們都不是完美的。
他們之所以知道該看什麼，是因為他們了解自己，也知道什麼適合自己。
在我職涯早期，我也犯過這種錯，總是跟著大家做。 像是一定要讓 GitHub 貢獻圖全綠、履歷必須遵守某種嚴格標準之類的。如果我聽到某個方法對別人有效，我就會自我欺騙，以為它也會對我有效，但其實不會。
直到後來，甚至最近，我才意識到我一直都在做別人正在做的事。仔細想想，如果大家都在做同樣的事，那你其實就不算真的脫穎而出。
我才發現，問題從來不是「我需要做什麼才能脫穎而出」，而是「我自己需要什麼，才能讓我脫穎而出？」
雖然沒有一個明確答案能告訴你怎麼在科技業脫穎而出，但有幾件事你可以思考，幫助你有個好的起點。以下步驟是有順序的，也是在我身上確實有幫助的做法。
1. 自我反思
我看過一支影片，我認為它最能描述科技市場的感受：
https://www.youtube.com/watch?v=BSmLRK0liVg
不過，在這一段我最想提的是這句話：
人們只有兩種改變的方式。
深度自我反思與改善
被環境逼著改變。
很不幸的是，現實裡我常常看到很多人只是得過且過，做最低限度的事來撐過去。最典型的例子就是學生只做到最低標準，好拿到學位。
沒有實習、沒有專案、沒有關係……
也許這在 1900 年代還行，但在這個時代已經不可行了。 期望值從來沒有這麼高過，每個人都被期待做得比基本要求更多。
一個好的開始，是想想 5 年後的自己會是什麼樣子。當然不一定要有正確答案，但你可以問自己：「如果我帶著現在一模一樣的知識，到了 5 年後，我會滿意嗎？」
2. 無論建議聽起來多有用，都要抱持保留態度。
這點真的很重要。別人給你的建議，未必永遠符合你當下的需求。
以前我曾以為，把履歷裝飾得很漂亮就能讓自己在市場上脫穎而出。雖然某種程度上這是真的，但我後來才親身發現，這在科技業其實不太適用。把履歷裝飾得太花俏，會讓 ATS 無法正常解析，結果明明你符合職缺條件，卻還是被刷掉。
重點是： 如果有人給你建議，先停下來想一想再決定要不要採用。如果最後發現它不適合你、對你也沒有幫助，那就不要做，改找別的方法。
3. 善用環境為自己加分。
先看看周圍。觀察大家都在做什麼，然後把它拿來為自己所用。
我給你一個免費的小提示（但這招也快過時了，哈哈）。
現在大家都在 vibe coding 一個全端應用程式。比如說，一個全端餐廳 App。你會發現很多人都在做類似的東西，因為你在偷看大家的 GitHub。
既然你已經掌握這些資訊，那你要怎麼脫穎而出？ 也許與其像大家一樣做全端應用程式，不如去做那種很少人做的東西，比如 Arduino！
就是這樣。信不信由你，這其實只是一個很小的例子。這個概念可以延伸到整個科技市場。核心想法就是：看清楚現在正在發生什麼，然後利用這些資訊，讓自己脫穎而出。
這三件事應該能幫助你有個好的起點，開始思考「我自己需要什麼，才能脫穎而出？」
也許這些建議不一定直接對你有用，但沒關係。我希望你至少能先開始思考自己現在所處的位置，並為自己設定一些可以堅持下去的目標。
對我來說，我意識到我需要把自己推出去。我知道一直海投公司不是解法，所以我開始思考有哪些方式可以建立人脈。其中一個方式就是寫部落格！差不多一年後，我很感謝自己現在所處的位置！
請記住，這是可選的。除了我自己，沒有人叫我這樣做。如果你看到某件事，心裡告訴自己「這是可選的」，那就還是去做吧。我學到的是，你永遠不知道之後會出現什麼機會。如果最後真的什麼都沒有發生，至少你做過了，並從中學習、成長，而不是毫無進展。
與其跟著大家做同樣的事來脫穎而出，不如先真正了解自己。這樣你才知道自己真正需要做什麼。
那才是真正讓你脫穎而出的原因，而總有一天，會有人看見這一點。
我很想聽聽你的想法！這些建議對你有幫助嗎？有什麼想法嗎？也歡迎在下方留言，分享你目前在科技業的狀態，如果你需要任何協助也可以告訴我！另外，如果你也有任何科技業相關建議，我也很想聽聽！
回頭見 :D
原文出處：https://dev.to/francistrdev/how-do-you-truly-stand-out-in-tech-478a
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